キャリアラダープログラム

レベルⅠ 基本的な看護手順に従い必要に応じて助言を得て看護を実践する
レベルⅡ 標準的な看護計画に基づき自立して看護を実践する
レベルⅢ ケアの受け手に合う個別的な看護を実践する
レベルⅣ 幅広い視野で予測的判断をもち看護を実践する
レベルⅤ より複雑な状況において、ケアの受けてにとっての最適な手段を選択しQOLを高めるための看護を実践する

 

 

 

新人研修 New employee training

 


年間研修 Annual education

 


年間教育 Annual education

研修目標

組織及び看護チームの一員としての役割と責任を自覚し、職場に適応することができる。        
基本となる看護基礎実践能力を修得することができる

 

 

 

中途採用者への安心サポート体制 Reliable support system

もう一度、 あなたの輝ける場所へ

 

 

お問合せ先

担当 看護部長
TEL:0594-72-2000 FAX:0594-72-4051
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